Guillaume Mayeur : « s’interroger individuellement sur ce qu’on ne fait pas, ou pas suffisamment, pour la parité »
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Initiatives, témoignages et actions du groupe La Poste en faveur de l’égalité professionnelle et de la diversité, au cœur d’une entreprise engagée.
Florence Servan-Schreiber : « on a tous des super pouvoirs »
Jean-Yves Gras : « en matière de parité, la conviction ne suffit pas »
Guillaume De Roucy : « la Parité femmes/hommes est structurante pour toute la diversité »
Rencontre avec 3 réseaux d’entreprises & point sur le réseau Un Une
Marion Rouso : « le vrai leadership est éloigné des postures de dirigeant paternaliste »
Delphine Mallet : « nous devons dépasser nos croyances sur l’incarnation du leadership en ‘’homme fort’’»
Pierre-Etienne Bardin : « la diversité ne cause pas de problèmes, elle les résout »
Marie-Hélène Michon : » ce n’est pas que l’affaire des femmes, c’est notre affaire à toutes et tous »