Replay EVIDENCES 2022

Le Réseau Parité Un Une a été partenaire pour la seconde fois de l’événement « Evidences », organisé en novembre dernier par le réseau inter-entreprises AME (Alliance pour la Mixité en Entreprise), dont nous sommes membres. Cette soirée a braqué les projecteurs sur l’un des enjeux majeurs de la raison d’être de l’AME : « Comment attirer, développer et retenir les talents féminins ? »

Les entreprises sont plus que jamais attendues sur la féminisation de leurs instances dirigeantes tout en éprouvant de réelles difficultés pour recruter et fidéliser les profils féminins. Pleins feux sur des pistes pouvant contribuer à résoudre cette équation.

Pour voir (ou revoir) l’événement, voici les replay des moments phares :

1. Table ronde : Comment attirer les talents féminins ? 

« Les hommes réseautent beaucoup avec des hommes, et les femmes avec des femmes. Comme les opportunités professionnelles dépendent beaucoup du réseau, c’est un facteur de reproduction des inégalités », Mahine Kraiem – Présidente collectif OLYMPE

2. Table ronde : Comment développer et retenir les talents féminins ?

« Le fait que les entreprises positionnent en 4ème place l’importance que revêt le salaire pour les femmes illustre le bien-fondé de la Loi. Le salaire des femmes n’est pas une obole ni un argent de poche, c’est un revenu à la hauteur de leur talent ! », Marie-Pierre RIXAIN, député de l’Essonne, autrice et rapporteur de la Loi du 24/12/2021 visant à accélérer l’égalité économique et professionnelle.

3. Interview de Nicolas Dufourcq – Directeur Général de bpifrance

Interview de Roland Lescure – Ministre délégué auprès du ministre de l’Economie